项目描述
翻译我们公司雇佣的员工的文件必须合法有效——处理食品或与儿童工作员工的医疗书籍、专业许可证、安全证书、驾驶许可证和类似文件。目前我们在分散的电子表格中手动跟踪所有这些文件,曾多次出现文件在任何人注意到之前就过期的情况,这给检查和客户带来了真正的麻烦。我需要有人设计并建立一个合适的跟踪流程,以防止这种情况发生。
任务的核心是建立一个有效的系统——可以是一个结构良好的电子表格,带有公式和条件格式,或者是一个简单的数据库或无代码工具,如果你认为这样更有效——该系统存储每位员工的文件、发放和到期日期,以及负责续期的人员。该系统应自动标记即将到期的文件,并在截止日期前一个月向负责的经理发送提醒,在截止日期前一周再发送第二个更紧急的提醒。我还希望有一个摘要视图,显示每个部门每个文件的状态,以便经理一目了然地看到谁有可能失去合规性。
请在开始之前描述你的方法:你将使用什么工具来构建这个系统,提醒将如何实际到达相关人员,以及部门摘要将如何构建。拥有HR记录保持或合规跟踪经验是一个强大的优势。
任务的核心是建立一个有效的系统——可以是一个结构良好的电子表格,带有公式和条件格式,或者是一个简单的数据库或无代码工具,如果你认为这样更有效——该系统存储每位员工的文件、发放和到期日期,以及负责续期的人员。该系统应自动标记即将到期的文件,并在截止日期前一个月向负责的经理发送提醒,在截止日期前一周再发送第二个更紧急的提醒。我还希望有一个摘要视图,显示每个部门每个文件的状态,以便经理一目了然地看到谁有可能失去合规性。
请在开始之前描述你的方法:你将使用什么工具来构建这个系统,提醒将如何实际到达相关人员,以及部门摘要将如何构建。拥有HR记录保持或合规跟踪经验是一个强大的优势。
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