सेवा के बारे में
अनुवादितमैं ऐसे सिस्टम बनाता हूं जो एचआर विशेषज्ञों को दिनचर्या के काम से मुक्त करते हैं: एक नौकरी पोस्टिंग एक बार एकल फॉर्म में दर्ज की जाती है और फिर इसे प्रत्येक प्लेटफॉर्म के आवश्यक प्रारूप में स्वचालित रूप से कई प्लेटफार्मों पर वितरित किया जाता है। कई व्यक्तिगत खातों को खोलने और विभिन्न वर्ण सीमा, आवश्यक फ़ील्ड और श्रेणियों के अनुसार टेक्स्ट को मैन्युअल रूप से समायोजित करने की आवश्यकता नहीं है - फॉर्म डेटा की जांच करता है, इसे आवश्यक प्रारूप में परिवर्तित करता है और नौकरी पोस्टिंग को उस स्थान पर प्रकाशित करता है जहां ग्राहक निर्दिष्ट करता है।
कार्य का दूसरा भाग आमतौर पर प्रकाशन से कठिन होता है: प्रतिक्रियाएँ हर जगह आती हैं - ईमेल, प्लेटफॉर्म मैसेंजर, फोन कॉल - और बिना एकल संग्रह बिंदु के, भर्तीकर्ता आधा दिन केवल उम्मीदवारों को एक स्प्रेडशीट में इकट्ठा करने में बिता देता है। मैं सभी प्रतिक्रिया स्रोतों को एक सामान्य फ़ीड से जोड़ता हूं: जहां एक खुला इंटरफ़ेस है - मैं इसका उपयोग करता हूं, जहां नहीं है - मैं ईमेल को पार्स करता हूं या नियंत्रित पृष्ठ डेटा संग्रह का उपयोग करता हूं। परिणामस्वरूप सभी नौकरियों और प्लेटफार्मों के लिए सभी प्रतिक्रियाएँ एक स्थान पर स्रोत लेबल के साथ दिखाई देती हैं, और आपको यह मैन्युअल रूप से जांचने की आवश्यकता नहीं है कि किसने पहले ही लिखा है और किसने नहीं।
मैं ग्राहक के विशिष्ट प्लेटफार्मों के सेट और नौकरी की मात्रा के साथ काम करता हूं, तैयार बॉक्स नहीं बेचता। एक सामान्य परियोजना में शामिल हैं:
— आवश्यक फ़ील्ड मान्यता के साथ नौकरी पोस्टिंग फॉर्म;
— प्रत्येक प्लेटफॉर्म के लिए प्रकाशन सेटअप जो इसके सीमाओं का ध्यान रखता है;
— स्रोत लेबल और डुप्लिकेट फ़िल्टरिंग के साथ एकल प्रतिक्रिया फ़ीड;
— उम्मीदवार की स्थिति ताकि कोई भी पहले से प्रतिक्रिया देने वाले को दो बार न लिखे;
— सरल सारांश जो दिखाता है कि कौन सा प्लेटफॉर्म वास्तव में नियुक्तियाँ लाता है, केवल दृश्य नहीं।
मैं स्पष्ट निर्देश प्रदान करता हूं ताकि ग्राहक का स्टाफ बाद में बिना मेरी भागीदारी के स्वयं एक और प्लेटफॉर्म जोड़ सके।
कार्य का दूसरा भाग आमतौर पर प्रकाशन से कठिन होता है: प्रतिक्रियाएँ हर जगह आती हैं - ईमेल, प्लेटफॉर्म मैसेंजर, फोन कॉल - और बिना एकल संग्रह बिंदु के, भर्तीकर्ता आधा दिन केवल उम्मीदवारों को एक स्प्रेडशीट में इकट्ठा करने में बिता देता है। मैं सभी प्रतिक्रिया स्रोतों को एक सामान्य फ़ीड से जोड़ता हूं: जहां एक खुला इंटरफ़ेस है - मैं इसका उपयोग करता हूं, जहां नहीं है - मैं ईमेल को पार्स करता हूं या नियंत्रित पृष्ठ डेटा संग्रह का उपयोग करता हूं। परिणामस्वरूप सभी नौकरियों और प्लेटफार्मों के लिए सभी प्रतिक्रियाएँ एक स्थान पर स्रोत लेबल के साथ दिखाई देती हैं, और आपको यह मैन्युअल रूप से जांचने की आवश्यकता नहीं है कि किसने पहले ही लिखा है और किसने नहीं।
मैं ग्राहक के विशिष्ट प्लेटफार्मों के सेट और नौकरी की मात्रा के साथ काम करता हूं, तैयार बॉक्स नहीं बेचता। एक सामान्य परियोजना में शामिल हैं:
— आवश्यक फ़ील्ड मान्यता के साथ नौकरी पोस्टिंग फॉर्म;
— प्रत्येक प्लेटफॉर्म के लिए प्रकाशन सेटअप जो इसके सीमाओं का ध्यान रखता है;
— स्रोत लेबल और डुप्लिकेट फ़िल्टरिंग के साथ एकल प्रतिक्रिया फ़ीड;
— उम्मीदवार की स्थिति ताकि कोई भी पहले से प्रतिक्रिया देने वाले को दो बार न लिखे;
— सरल सारांश जो दिखाता है कि कौन सा प्लेटफॉर्म वास्तव में नियुक्तियाँ लाता है, केवल दृश्य नहीं।
मैं स्पष्ट निर्देश प्रदान करता हूं ताकि ग्राहक का स्टाफ बाद में बिना मेरी भागीदारी के स्वयं एक और प्लेटफॉर्म जोड़ सके।