项目描述
翻译我希望整个系统迁移到一个网络应用中。计划者为一个部门构建下个月的班次表,立即看到谁的工时不足,谁的工时超标,并发布它。员工在手机上打开同样的班次表,请求同事接班,只有在部门负责人确认后,调班才算生效——请求、答复和双方的时间都会被记录。假期、病假和其他缺勤记录在同一个日历中,因此计划者不会在员工无法工作的日子安排他们。月底时,应用程序会自动生成考勤表,显示加班汇总,并准备一个导出文件,供我们的会计人员无需重新输入任何数字即可加载。
三个要点是条件而非愿望。系统按照我们人力资源服务批准的规则进行计算,争议的加班和夜班情况由人力资源决定,而不是程序:当规则模糊时,应用程序必须显示案例并等待人工决策,而不是默默地进行四舍五入。病假记录仅对人力资源和部门负责人可见,诊断信息完全不存储——只记录缺勤的事实及其日期。班次签到标记到达值班表,不得转变为对员工的持续追踪:没有位置历史,没有休息时间的秒表,没有任何形式的背景监控。
我们需要构建的内容:
— 部门的每月班次计划,带模板和工时标准;
— 班次调换请求,由部门负责人确认;
— 一个日历中的假期、病假和缺勤记录;
— 自动生成的每月考勤表,带加班汇总;
— 会计办公室的导出文件;
— 班次开始前的提醒;
— 整个团队可见的部门日历;
— 员工的移动视图:值班表、请求、签到。