Описание проекта
Ищем специалиста, который настроит процесс так, чтобы HR-менеджер вводил текст вакансии один раз, а публикация автоматически уходила сразу на все площадки по подбору персонала, с которыми мы работаем. Сейчас команда вручную копирует один и тот же текст в пять-шесть разных админ-панелей, каждый раз подгоняя форматирование под требования конкретной площадки, и на одну новую вакансию иногда уходит половина рабочего дня. Хотим получить единую точку входа — форму или небольшую внутреннюю панель, — где менеджер один раз заполняет должность, описание, зарплатную вилку и требования, а система сама приводит текст к нужному формату для каждой площадки и публикует его.
Не менее важно собрать все входящие отклики и резюме в одном общем месте, а не искать их по отдельным почтовым ящикам и личным кабинетам на каждой площадке. Рекрутеры должны видеть, кто и куда откликнулся, не дублировать контакт с одним и тем же кандидатом дважды и отслеживать статус каждой заявки, не заходя утром в шесть разных систем подряд.
Что ожидаем от исполнителя:
— подключение существующих площадок через их официальные интерфейсы
— единая форма для ввода вакансии
— автоматическое форматирование и публикация на все подключённые площадки
— общий ящик откликов с исключением дублей кандидатов
— базовая отчётность по откликам с каждой площадки
Не менее важно собрать все входящие отклики и резюме в одном общем месте, а не искать их по отдельным почтовым ящикам и личным кабинетам на каждой площадке. Рекрутеры должны видеть, кто и куда откликнулся, не дублировать контакт с одним и тем же кандидатом дважды и отслеживать статус каждой заявки, не заходя утром в шесть разных систем подряд.
Что ожидаем от исполнителя:
— подключение существующих площадок через их официальные интерфейсы
— единая форма для ввода вакансии
— автоматическое форматирование и публикация на все подключённые площадки
— общий ящик откликов с исключением дублей кандидатов
— базовая отчётность по откликам с каждой площадки
Другое Разное Наличные, Банковский перевод
