Sobre o serviço
TraduzidoPassei muitos anos ajudando pessoas a transformar uma lista seca de empregos em um documento que realmente abre portas. Quando assumo um currículo, não apenas reformato o que você enviou — eu pergunto em detalhes sobre o trabalho que você fez, extraio os números e resultados que os gerentes de contratação se importam, e construo uma história em torno do papel específico que você está mirando. Cada projeto começa com a compreensão do objetivo: eu leio a descrição do trabalho linha por linha, combino as habilidades exigidas com sua experiência real e me certifico de que a linguagem na página esteja alinhada com o que tanto o recrutador quanto o sistema de rastreamento de candidatos estão procurando.
Minha abordagem é baseada em como a contratação funciona hoje. A maioria dos grandes empregadores filtra as respostas através de software ATS antes que um humano as veja, então eu escrevo documentos limpos, ricos em palavras-chave que são corretamente reconhecidos por máquinas, mas que ainda leem naturalmente para as pessoas. Eu enfatizo conquistas em vez de deveres, expresso resultados em números sempre que possível e adapto cada versão para um trabalho específico em vez de fornecer um modelo único para todos. Além do currículo em si, eu preparo cartas de apresentação que conectam sua motivação à empresa e reescrevo seu perfil do LinkedIn para que o título, a seção Sobre e a experiência se unam como uma única narrativa atraente que atrai recrutadores diretamente.
Trabalhando comigo, você tem um parceiro que se importa com resultados, não apenas em entregar um arquivo. Eu explico cada decisão, faço alterações até que o documento realmente pareça seu e dou conselhos práticos sobre como usá-lo. Se você está mudando de área, buscando uma promoção ou retornando ao trabalho após uma pausa — eu apresento sua experiência de forma que suas forças não possam ser ignoradas.
— Currículo e CV otimizados para ATS
— Cartas de apresentação direcionadas para empregos específicos
— Redação e otimização de perfil do LinkedIn
— Tópicos focados em conquistas com números
— Posicionamento para mudanças de carreira e papéis de liderança
— Correspondência de palavras-chave com descrições de trabalho