Manager remoto per chiamate a freddo

Un'azienda ha bisogno di un manager per trovare e attrarre nuovi clienti per lavoro remoto. Stiamo vendendo attrezzature per ufficio.

Requisiti per il candidato:
Esperienza nelle vendite attive;
Orientamento ai risultati;
Responsabilità;
Competenze nella conduzione di conversazioni telefoniche;
Persuasività;
Portafoglio clienti (gradito)

Obiettivi principali:
Ricerca attiva di clienti; chiamate a freddo
Stabilire contatti, suscitare interesse, scoprire le esigenze di un potenziale cliente;
Presentazioni per potenziali clienti;
Organizzazione di incontri personali (per la direzione) con potenziali clienti;
Preparazione per la conclusione di un contratto.

Ogni transazione ti addebiterà una commissione (dal 20% al 30%) del profitto. Il pagamento può essere effettuato immediatamente o alla fine del mese. La ricerca può avvenire in settori assolutamente diversi. Puoi utilizzare tutte le risorse disponibili.