Projektbeschreibung
ÜbersetztIch bin derzeit auf Jobsuche und habe das Gefühl, dass mein LinkedIn-Profil mir nicht hilft. Ich habe in den letzten zwei Monaten Dutzende von Positionen beworben, aber ich bekomme kaum Antworten, und ich vermute, dass ein Teil des Problems darin besteht, dass mein Profil meine Stärken nicht klar kommuniziert oder nicht mit dem übereinstimmt, wonach Recruiter suchen. Ich suche einen erfahrenen Karriere-Coach, der sich mein aktuelles Profil genau ansieht und es in etwas umgestaltet, das tatsächlich die Aufmerksamkeit von Personalverantwortlichen und Recruitern in meinem Bereich auf sich zieht.
Über das Profil selbst hinaus möchte ich fortlaufende Coaching-Unterstützung, um meinen gesamten Ansatz zur Jobsuche zu schärfen. Dazu gehört Hilfe bei der Positionierung meiner persönlichen Marke, die Verfeinerung, wie ich über meine Erfahrungen in Vorstellungsgesprächen spreche, und der Aufbau einer realistischen Strategie für Networking und Kontaktaufnahme. Ich habe Bewerbungen ins Leere gesendet und benötige jemanden, der mir helfen kann, gezielter und selbstbewusster durch den Prozess zu gehen.
Ich bin offen für einen Coach mit nachweislicher Erfolgsbilanz, der Fachleuten hilft, Vorstellungsgespräche zu bekommen, und ich möchte, dass das Engagement als anfänglicher Profil-Audit und -Neugestaltung strukturiert wird, gefolgt von einer Reihe von Einzel-Coaching-Sitzungen. Bitte teilen Sie mir Ihren Prozess mit und wie Sie diese Art von Arbeit typischerweise strukturieren.
Was ich brauche:
— Vollständiger Audit und Neugestaltung meiner LinkedIn-Überschrift, Zusammenfassung und Erfahrungsabschnitte
— Keyword- und SEO-Optimierung, damit Recruiter mein Profil finden können
— Eine professionelle Empfehlung zu Foto, Banner und allgemeiner visueller Präsentation
— Mehrere Live-Coaching-Sitzungen zu Vorstellungsgesprächsvorbereitung, Networking-Strategie und Planung der Jobsuche
— Praktische Hausaufgaben oder Aktionspunkte zwischen den Sitzungen, um den Schwung zu halten
Über das Profil selbst hinaus möchte ich fortlaufende Coaching-Unterstützung, um meinen gesamten Ansatz zur Jobsuche zu schärfen. Dazu gehört Hilfe bei der Positionierung meiner persönlichen Marke, die Verfeinerung, wie ich über meine Erfahrungen in Vorstellungsgesprächen spreche, und der Aufbau einer realistischen Strategie für Networking und Kontaktaufnahme. Ich habe Bewerbungen ins Leere gesendet und benötige jemanden, der mir helfen kann, gezielter und selbstbewusster durch den Prozess zu gehen.
Ich bin offen für einen Coach mit nachweislicher Erfolgsbilanz, der Fachleuten hilft, Vorstellungsgespräche zu bekommen, und ich möchte, dass das Engagement als anfänglicher Profil-Audit und -Neugestaltung strukturiert wird, gefolgt von einer Reihe von Einzel-Coaching-Sitzungen. Bitte teilen Sie mir Ihren Prozess mit und wie Sie diese Art von Arbeit typischerweise strukturieren.
Was ich brauche:
— Vollständiger Audit und Neugestaltung meiner LinkedIn-Überschrift, Zusammenfassung und Erfahrungsabschnitte
— Keyword- und SEO-Optimierung, damit Recruiter mein Profil finden können
— Eine professionelle Empfehlung zu Foto, Banner und allgemeiner visueller Präsentation
— Mehrere Live-Coaching-Sitzungen zu Vorstellungsgesprächsvorbereitung, Networking-Strategie und Planung der Jobsuche
— Praktische Hausaufgaben oder Aktionspunkte zwischen den Sitzungen, um den Schwung zu halten
Webprogrammierung Bargeld, Banküberweisung
