Svetlana
मेरे बारे में
शिक्षा: उच्च शिक्षा
विवाह स्थिति: विवाहित, कोई बच्चे नहीं
कार्य अनुभव:
10 वर्ष (जुलाई 2003 – जुलाई 2013)
कर्मचारी विभाग के विशेषज्ञ, शिक्षक, सामाजिक शिक्षक, OIA के लिए उप निदेशक, SVG विभाग के प्रमुख, श्रम प्रशिक्षक, और. ओह. विभाग के प्रमुख p. नोवोमाल्टिंस्क
(पूर्णकालिक रोजगार)
नाबालिगों के लिए सामाजिक पुनर्वास केंद्र, उसोली जिला, उसोले-साइबेरियन।
जिम्मेदारियाँ (कार्य का अंतिम स्थान):
श्रम सामूहिक का प्रबंधन (सामाजिक शिक्षक, प्रशिक्षक, रसोइये, स्वास्थ्य)। स्टाफ, आदि, कुल 50 लोग), कार्य और छुट्टी कार्यक्रम तैयार करना, कार्य समय पत्रक, प्रोत्साहन; मामलों की नामावली के अनुसार रिकॉर्ड रखना
(योजनाएँ, विभिन्न रिपोर्टें और अन्य); विभाग के छात्रों के जीवन को सुनिश्चित करना; विभाग में श्रम गतिविधियों का संगठन; विभाग के काम के लिए विभिन्न विधियों और कार्यक्रमों का विकास।
अक्टूबर 2013 से जनवरी 2016 – निजी प्रैक्टिस।
मुख्य के व्यक्तिगत सहायक। जिम्मेदारियाँ: ग्राहकों के साथ काम करना, सामाजिक रूप से महत्वपूर्ण कार्यक्रमों पर परामर्श देना, दस्तावेज़ीकरण बनाए रखना, रिपोर्टिंग।
सीखा:
उसोली शैक्षणिक कॉलेज शैक्षणिक स्तर: विशेष माध्यमिक विशेषता: प्राथमिक विद्यालय शिक्षक, रूसी भाषा में अतिरिक्त प्रशिक्षण के साथ 5-9 कक्षा। समाप्ति वर्ष 2002
इरकुत्स्क राज्य विश्वविद्यालय शैक्षणिक स्तर: उच्च। संकाय: सामाजिक विज्ञान संस्थान। विशेषता: सामाजिक कार्य में विशेषज्ञ। अध्ययन का रूप: अंशकालिक। समाप्ति 2008
कोर्स और प्रशिक्षण
2013
श्रम सुरक्षा आवश्यकताओं के ज्ञान का परीक्षण। FGBI "श्रम और सामाजिक बीमा अनुसंधान संस्थान" पूर्व साइबेरियाई शाखा, शहर उसोली-साइबेरियन
व्यक्तिगत गुण
अभी तक कोई कार्य नहीं जोड़ा गया है।
फ्रीलांसर ने तैयार किए गए ऑफ़र नहीं जोड़े हैं — उन्हें अपने कार्य के साथ संदेश भेजें।
सेवाएँसमीक्षाएँ साइट के माध्यम से सहयोग के बाद प्रकट होती हैं: एक सिफारिश रेटिंग बढ़ाती है, एक शिकायत इसे घटाती है।
समीक्षाएँमैं Svetlana से काम कैसे ऑर्डर करूँ?
कार्य, समय सीमा और बजट के साथ एक संदेश भेजें, या एक प्रोजेक्ट पोस्ट करें और फ्रीलांसर को आमंत्रित करें। सुनिश्चित करें कि अनुभव आपके कार्य के लिए उपयुक्त है, पोर्टफोलियो और समीक्षाएँ देखें।
सुरक्षित सौदा कैसे काम करता है?
ग्राहक काम शुरू होने से पहले प्लेटफ़ॉर्म पर भुगतान सुरक्षित करता है; फ्रीलांसर इसे तब प्राप्त करता है जब परिणाम स्वीकार कर लिया जाता है। चर्चा को साइट संदेशों में रखें - यह विवाद में दोनों पक्षों की रक्षा करता है।
रेटिंग और “सप्ताह का शीर्ष” क्या है?
रेटिंग गतिविधि और सकारात्मक समीक्षाओं के साथ बढ़ती है और शिकायतों के बाद गिरती है। “सप्ताह का शीर्ष” पिछले सात दिनों में सबसे सक्रिय दस फ्रीलांसरों की दैनिक लीडरबोर्ड है।