Менеджер з розвитку креативного напрямку
Роботодавець
[no-member:pro]Татьяна[/no-member:pro]Татьяна
Параметри проєкту
Варіант співпраціНа постійній основі
РозділРеклама та Маркетинг
Передоплатабез передоплат
Способи оплатиБанківський переказ
Прийом заявокзавершено
Опис проєкту
Вимоги:
Відповідальність, позитливість, бажання набути нових знань і навичок. Повернеться до роботи за результат і слідувати інструкції чітко. Можливість передати точку зору та нестандартне мислення.
Якщо ви не маєте цих навичок, але маєте бажання отримати і розвивати їх, ви можете сміливо надсилати заявку!
Обов'язки:
Допомога керівника в підборі та навчанні працівників, самостійне навчання на навчальній програмі дистанційно через Інтернет. Робота здійснюється через Ел. Пост-соціальні послуги. І є обов'язковим.
Умови роботи:
Безкоштовний графік, принаймні 2 години на добу (план обговорюється з головою), наявність ПК з стабільним доступом до Інтернету, навичок спілкування через соціальні мережі (активний користувач соціальних мереж), навички спілкування через електронну пошту (дотримання електронної пошти). Повідомлень
Кар'єра можливостей директора мережі з доходом 80 000 рублів і високими преміум-класу.
Після 2 років роботи Ви можете придбати квартиру у місті в рамках програми «Компанія».
Компанія винагороджує талановитих і мотивованих співробітників з подорожжю за кордоном один раз на рік.
У разі отримання більшого бонусу за роботу, а також оплати праці, а також за оплату праці. 100 (тис. руб.) за місяць, після 1 року роботи
Відповідальність, позитливість, бажання набути нових знань і навичок. Повернеться до роботи за результат і слідувати інструкції чітко. Можливість передати точку зору та нестандартне мислення.
Якщо ви не маєте цих навичок, але маєте бажання отримати і розвивати їх, ви можете сміливо надсилати заявку!
Обов'язки:
Допомога керівника в підборі та навчанні працівників, самостійне навчання на навчальній програмі дистанційно через Інтернет. Робота здійснюється через Ел. Пост-соціальні послуги. І є обов'язковим.
Умови роботи:
Безкоштовний графік, принаймні 2 години на добу (план обговорюється з головою), наявність ПК з стабільним доступом до Інтернету, навичок спілкування через соціальні мережі (активний користувач соціальних мереж), навички спілкування через електронну пошту (дотримання електронної пошти). Повідомлень
Кар'єра можливостей директора мережі з доходом 80 000 рублів і високими преміум-класу.
Після 2 років роботи Ви можете придбати квартиру у місті в рамках програми «Компанія».
Компанія винагороджує талановитих і мотивованих співробітників з подорожжю за кордоном один раз на рік.
У разі отримання більшого бонусу за роботу, а також оплати праці, а також за оплату праці. 100 (тис. руб.) за місяць, після 1 року роботи
